おい、新入り。
今日は工夫の話をしようか。
例えば、先輩が得意先を回った後、
お時間さいて頂きありがとうございますと、
お礼の電話を入れていたとしよう。
お前はまずは真似すれば良い。
そうして営業でまわった後は、
お礼の電話がマナーと覚えるわけだ。
だけど、慣れてきたら真似だけじゃダメだ。
お前なりに工夫をしなければならない。
例えば、先輩はお礼の電話だけだったなら、
お前は礼状も加えてみる。
そして、得意先にとって良い情報を一つ書いておく。
これが工夫だ。
良い情報を加えるのがポイントだな。
人間ってのはな、
結局は親身になってくれる人が好きだ。
特に中小企業の社長さんなんかは、
自分が会社を思ってるように、
会社を大事にしてくれるだろうかって思う。
会社は調子良い時ばかりじゃない。
辛い時もくる。
その時に自分と一緒に頑張ってくれるのか。
親身になって会社の事を考えてくれるのか。
こういう人間性を見ている。
だから、礼状をおくり、
お前の気持を伝えるわけだ。
長くなったが、
自分なりに工夫してけよ。
こう言う所が差になっていくんだぞ。
---- 以下、余談 ----
江口克彦を参考にした。工夫すると仕事が楽しくなる。仕事が楽しくないなら、自分なりに工夫しているか思え返せと言えば豊臣秀吉となる。工夫で大事なのはお客のためにという気持ち。人付き合いが気薄になったとは言え、仕事は結局は人間が行うもの。参考になれば嬉しい。
今日は工夫の話をしようか。
例えば、先輩が得意先を回った後、
お時間さいて頂きありがとうございますと、
お礼の電話を入れていたとしよう。
お前はまずは真似すれば良い。
そうして営業でまわった後は、
お礼の電話がマナーと覚えるわけだ。
だけど、慣れてきたら真似だけじゃダメだ。
お前なりに工夫をしなければならない。
例えば、先輩はお礼の電話だけだったなら、
お前は礼状も加えてみる。
そして、得意先にとって良い情報を一つ書いておく。
これが工夫だ。
良い情報を加えるのがポイントだな。
人間ってのはな、
結局は親身になってくれる人が好きだ。
特に中小企業の社長さんなんかは、
自分が会社を思ってるように、
会社を大事にしてくれるだろうかって思う。
会社は調子良い時ばかりじゃない。
辛い時もくる。
その時に自分と一緒に頑張ってくれるのか。
親身になって会社の事を考えてくれるのか。
こういう人間性を見ている。
だから、礼状をおくり、
お前の気持を伝えるわけだ。
長くなったが、
自分なりに工夫してけよ。
こう言う所が差になっていくんだぞ。
---- 以下、余談 ----
江口克彦を参考にした。工夫すると仕事が楽しくなる。仕事が楽しくないなら、自分なりに工夫しているか思え返せと言えば豊臣秀吉となる。工夫で大事なのはお客のためにという気持ち。人付き合いが気薄になったとは言え、仕事は結局は人間が行うもの。参考になれば嬉しい。
0 件のコメント:
コメントを投稿